Nouvelles

Claude Rivest en entrevue avec Cécile Langelier sur canal M

À l’émission Portrait de famille, une Entrevue de Claude Rivest sur canal M, débute à la 20 ième minute.

Les baby-boomers pourraient révolutionner l’âge de la retraite

Un texte de Francis Labbé et une capsule avec André Hétu, directeur de l’Association Midi-Quarante

LavalQualifié : c’est quoi et pour qui ? Son lien avec l’Association Midi-Quarante

Entrevue de Monsieur André Hétu, directeur général de LAVALQUALIFIÉ avec Monsieur Érick Rémy de Laval & Cie, semaine du 25 octobre – TVRL

Lucidité 55 aux Grands Reportages – RDI – 3 épisodes

LUCIDIDÉ 55 Épisode 1 Qui va payer pour nos retraités ? LUCIDIDÉ 55 Épisode 2 À quel âge devons-nous prendre notre retraite ? LUCIDIDÉ 55 Épisode 3 Comment réinventer la retraite  ?

Lucidité 55 aux Grands Reportages d’ICI RDI

LUCIDITÉ 55   aux Grands Reportages d’ICI RDI –  Pauline Martin explore les réalités de la retraite au Canada du XXI e siècle

L’âge de la retraite n’a pas encore sonné

À partir de 50 ans, le privilège de l’âge est d’être moins piégé par un certain paraître snobinard.  On Peut donc plus facilement ressentir ce qui fait notre affaire. Journal Métro 20 août 2015

La mise à la retraite forcée….. entrevue de M. André Hétu

La mise à la retraite forcée….. entrevue de M. André Hétu accordée à Me Sylvain Lamarche, de Justice citoyenne – TVRL-1503

AVENUE 50

AVENUE 50, nouveau magasine web pour les 50 ans et plus.  Pourquoi ce nouveau magasine ?  Parce qu’il y a un énorme besoin, tout simplement.  Trop de magasines traditionnels en papier sont sur le marché avec trop souvent, comme contenu, des articles ou des sujets à travers lesquels je ne me reconnais pas, moi qui […]

J'apprécie grandement l'approche personnelle et professionnelle de tous les conseillers ainsi que le grand respect démontré envers le besoin de chacun des candidats.
Un immense merci pour vos judicieux conseils, votre support et soutien continuel et votre grande générosité. Continuez votre excellent travail. Nous en avons tous de besoin.  M. B.

« Mon plus grand souhait est que Midi-Quarante soit de plus en plus connu, de plus en plus prospère afin d'accompagner encore plus de personnes vivant cette situation difficile. Merci encore et je n'hésite pas à faire connaître votre organisme à tous ceux que je croise.»  L. A.

« Faites suivre cette lettre à vos supérieurs car je suis une candidate satisfaite et que ce serait bien d’en faire profiter d’autres. »
G. St-J.