Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
S’orienter vers les possibilités
Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
Des opportunités s’offrent à vous
Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
Votre attitude plus que votre aptitude détermine votre altitude
Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
Nous avons de l’expérience en dépassement de limites
Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
Nous avons le savoir de l'expérience
Avoir 40, 50, 60 ans...
... c’est une compétence en soi !
Votre âge a de l'importance et votre importance a sa place
Cadres et professionnels
Nous avons un service spécifique de coaching pour Cadres & Professionnels.
- Service individuel
- Nous avons une activité d’inter-coaching qui s’appelle « Cadre de Solutions ». Elle permet aux participants de mettre en commun leurs ressources pour trouver des solutions concrètes à leurs difficultés d’obtention d’emploi.
- Coaching personnalisé
- Professionnels expérimentés en transition et gestion de carrière
« Il me fait vraiment plaisir de vous envoyer mes plus sincères remerciements, par votre générosité de compréhension, d'attention et de nombreux conseils envers moi.
De mon plein gré, ça été une excellente décision d’avoir participé à votre groupe, d’avoir rencontré autant du personnel que des participants, de l'encouragement, motivation et beaucoup d'écoute et tout ça dans l'humour.
Une très belle expérience. Merci. » M-C.P.
« Je tiens à souligner la qualité de l’accueil et de l ‘accompagnement qui nous a été offert lors de notre rencontre. Je vous en remercie beaucoup ! » C. P.
« J’espère que votre service sera en place pour très longtemps encore, car c’est de plus en plus difficile et exigeant sur le marché du travail pour une société vieillissante. Le travail de toute l’équipe nous aide à prendre ou à garder notre place. »
G. S.
